岗位职责:
1.负责与应聘者进行有效沟通，准确传达岗位信息。
2.筛选合适的候选人，推进招聘流程。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力，能够清晰、准确地表达观点。
2.拥有良好的服务意识，致力于为应聘者提供优质服务。
3.能接受夜班

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