招聘：人事专员   
岗位职责：
1.全面负责公司招聘工作，依据岗位需求，招聘人员。
2.精准筛选简历，邀约合适候选人参加面试，确保招聘流程的高效推进。
3.深入了解各部门用人需求，与部门负责人紧密沟通，提供专业的招聘建议。
4.组织实施面试环节，运用多种面试技巧评估候选 人，为公司选拔优秀人才。
任职要求 ：
1.年龄在 20-30 岁之间，
2.熟悉招聘流程，具备丰富的招聘经验，能熟练运用 多种招聘渠道。

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