岗位职责:
1、负责区域内销售渠道的及推广。
2、负责区域内市场活动方案制定及执行，完成销售任务。3、负责代理商团队的管理。
任职要求：
1、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施;
1、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施;
2、有丰富的市场经验，能够识别、确定潜在的优质合作伙伴，熟悉行业市场发展现状;
3、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力;4、良好的口头及书面表达能力;
5、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维;
6、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;
7、优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力;
8、具有高度的工作热情和责任感;
9、大专及以上学历。 
